FAQ

Captrain bietet ein breites Spektrum an Karrieremöglichkeiten in den Bereichen Transportbetrieb, Werkstatt, Infrastruktur und Verwaltung. Auch für Quereinsteiger*innen und Berufsanfänger*innen halten wir spannende Perspektiven bereit. Ein besonderes Augenmerk legen wir auf Aus- und Weiterbildung: Wir möchten langfristig mit Ihnen wachsen.

Ganz einfach: Nutzen Sie das Online-Formular auf unserer Karriereseite. Bitte achten Sie darauf, alle Felder auszufüllen, alle notwendigen Dokumente in einer PDF-Datei hochzuladen und die Kennziffer anzugeben. Diese finden Sie in der jeweiligen Stellenausschreibung.

Unser Auswahlverfahren ist vielfältig und kann Telefoninterviews, persönliche oder virtuelle Vorstellungsgespräche umfassen. Es ist auf die jeweilige Position und den Tätigkeitsbereich zugeschnitten und darauf ausgerichtet, Sie und Ihre Fähigkeiten so gut wie möglich kennenzulernen. Nähere Details, auch zu eventuell erforderlichen Eignungs- und Wissenstests, finden Sie bei Frage 15.

Eine klare und strukturierte Bewerbung ist Ihr Schlüssel zum Erfolg. Ihr Lebenslauf sollte übersichtlich Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten darlegen. Im Anschreiben möchten wir mehr über Ihre Motivation erfahren. Bitte achten Sie darauf, dass Ihre Zeugnisse und Zertifikate aktuell sind, sodass wir uns ein vollständiges Bild von Ihrer Qualifikation machen können.

Sie helfen uns, mit vollständigen Daten und in einem PDF zusammengefassten Unterlagen sowie der Angabe der Kennziffer, Ihre Bewerbung möglichst schnell zu bearbeiten.

Nutzen Sie ein PDF-Bearbeitungsprogramm, um Ihre Dokumente zu einem einzigen PDF zusammenzufügen. Ein nützliches Tool finden Sie hier: Adobe Acrobat Online.

Ihr zentraler Kontakt bei uns ist Ricardo Pinto Lopes. Je nach Stelle und Standort haben Sie auch lokale Ansprechpartner*innen, die Sie im Vorstellungsgespräch kennenlernen. Bei allgemeinen Fragen erreichen Sie uns telefonisch und via WhatsApp unter +49 1525 6730888 oder per E-Mail über bewerbung@captrain.de

Unser Motto lautet: Erst die Sache, dann das Wir, dann das Ich. Deshalb ist bei uns neben fachlicher Kompetenz Teamgeist besonders wichtig. Insbesondere für technische und operative Positionen kommt es zudem auf Einsatzbereitschaft und ein hohes Maß an Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein an. Mehr zu unseren Werten erfahren Sie hier.

Captrain ist deutschlandweit in der Schienenlogistik tätig und bietet ein breites Spektrum an Karrieremöglichkeiten. Unsere Hauptverwaltung befindet sich in Berlin. Eine Übersicht unserer Standorte finden Sie hier.

Captrain bietet ein dynamisches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Unsere Mitarbeiter*innen genießen vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten und profitieren von einer familiären, mittelständischen Unternehmenskultur mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Weiterhin sind wir in einer nachhaltigen und zukunftsweisenden Branche tätig. Wir legen großen Wert auf die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden und bieten attraktive Sozialleistungen. Zudem haben wir zusätzliche Benefits, die je nach Funktion und Standort variieren können, darunter flexible Arbeitszeitmodelle, Mittagsverpflegung, Teamevents, Jobrad, das Deutschlandticket und vieles mehr.

Falls eine Bewerbung nicht den gewünschten Erfolg hatte, empfehlen wir, die eigenen Qualifikationen und Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle abzugleichen und gegebenenfalls weitere Qualifikationen zu erwerben. Wir ermutigen Sie, sich für zukünftige Stellenausschreibungen erneut bei uns zu bewerben.

Selbstverständlich. Initiativbewerbungen sind bei Captrain stets willkommen. Reichen Sie Ihre Unterlagen unkompliziert über unser Online-Formular ein. Wir prüfen jede Bewerbung sorgfältig und berücksichtigen sie für aktuelle sowie zukünftige Stellenangebote.

Sehr gut. Captrain ist daran interessiert, den Bedarf an qualifizierten Fachkräften durch eigene Ausbildung zu decken. Daher bestehen bei guten Leistungen sehr gute Chancen, in ein festes Arbeitsverhältnis übernommen zu werden. Wir fördern aktiv die Entwicklung unserer Auszubildenden und streben eine langfristige Bindung unserer Mitarbeiter*innen an.

Machen Sie sich mit unserem Unternehmen und den spezifischen Aufgaben sowie Anforderungen der Stelle vertraut. Betonen Sie Ihre Stärken und Erfahrungen und zögern Sie nicht, eigene Fragen zu stellen. Besonders wichtig ist uns, dass Sie authentisch bleiben – so finden wir gemeinsam heraus, ob Sie zu uns passen und ob Sie sich vorstellen können, bei uns zu arbeiten.

Die Eignungsuntersuchung umfasst medizinische und psychologische Tests, um die Tauglichkeit für verschiedene operative Berufe sicherzustellen. Diese Untersuchungen sind notwendig, um die Sicherheit im Eisenbahnbetrieb zu gewährleisten. Die Durchführung erfolgt in Zusammenarbeit mit lokalen Personalverantwortlichen und externen Partnern. Eisenbahnspezifisches Vorwissen ist nicht erforderlich. Mehr Informationen finden Sie hier.

Ja, definitiv. Solange eine Stelle auf unserer Karriereseite veröffentlicht ist, sind wir weiterhin auf der Suche nach geeigneten Kandidat*innen. In manchen Bereichen sind wir auf der Suche nach spezialisierten Expert*innen, deren Gewinnung mehr Zeit in Anspruch nehmen kann.

Captrain ist offen für alle, die auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind und Interesse für Technik und den Schienengüterverkehr mitbringen. Wir bieten umfassende Qualifizierungsprogramme an, in denen Sie theoretisch und praktisch in die Welt des Schienengüterverkehrs eingeführt werden und die notwendigen Berechtigungen erlangen. Die Kostenübernahme erfolgt durch das Unternehmen oder über einen Bildungsgutschein. Alle Informationen zu vakanten Positionen für Quereinsteiger*innen finden Sie in unseren Stellenausschreibungen. Weitere allgemeine Informationen finden Sie hier.